Moderation
Klausur, Teamtreffen oder Veranstaltung und dabei soll wirklich etwas herauskommen! Ich sorge dafür, dass der Rahmen stimmt, alle Beiträge ihren Platz finden und die Zeit gut genutzt wird.
Mehr zur Moderation →Arbeiten mit mir
Erst verstehen, dann gestalten.
Mein Ziel ist es, Ihren Arbeitsalltag zu erleichtern. Von der Konzeption bis zur Umsetzung behalte ich den Faden, damit Sie es nicht müssen.
Ich bringe Struktur mit, aber keine vorgefertigten Methodenkoffer oder Lösungen. Die entstehen, wenn klar ist, was eine Person oder Gruppe wirklich braucht. Was soll sich ändern? Was ist schon da? Wo geht Energie verloren und warum? Wohin wollen Sie mit dem Team wachsen? Gibt es dabei Hürden zu überwinden?
Das läuft mit mir so: Sie erzählen, ich frage nach. Ich mache Vorschläge, wie wir zum Ziel kommen, Sie wählen aus. So erfahre ich, was Sie brauchen und Sie erfahren, ob ich die Richtige für Sie bin.
Wie das konkret aussehen kann, hängt von Ihnen ab. Hier sind die Formate, mit denen ich arbeite.
Klausur, Teamtreffen oder Veranstaltung und dabei soll wirklich etwas herauskommen! Ich sorge dafür, dass der Rahmen stimmt, alle Beiträge ihren Platz finden und die Zeit gut genutzt wird.
Mehr zur Moderation →Manche Themen brauchen Konzeption und Methodik, um in Bewegung zu kommen. Ich begleite Teams und Organisationen dabei, ein Thema strukturiert zu durchdenken: alle dabei, auf Augenhöhe und den Blick fest auf das Ziel gerichtet.
Mehr zu Workshops & Prozessbegleitung →Wenn es hakt im Team, in der Führungsrolle oder im eigenen Kopf. Ich begleite Einzelpersonen und Teams dabei, Klarheit zu gewinnen, Konflikte zu bearbeiten und neue Wege zu finden.
Mehr zum Coaching →Ob vor Ort, online oder mit Outdoor-Elementen: Was davon passt, hängt vom Thema, der Gruppe und den Möglichkeiten ab. Was genau Ihrem Anliegen hilft, klären wir im Gespräch.
„Sie behält auch in vertrackten Situationen den Überblick, nutzt Konflikte als Chance für den Teamprozess und lockt mit Humor und Empathie auch Teammitglieder aus der Reserve, die lieber zu Hause geblieben wären.“
„Frau Rachel hat die Teamfortbildung „Kommunikation und Gesprächsführung“ mit uns durchgeführt. Wir sind ein 10-köpfiges Team mit gemischter Altersstruktur. Alle TeilnehmerInnen empfanden die Fortbildungstage sehr positiv. Das Zusammenspiel von Theorie und Praxis wurde besonders geschätzt. Alle Fortbildungsinhalte waren praxisnah, was besonders zuträglich war. Auch eigene einrichtungsrelevante Themen haben ausreichend Platz zur individuellen Bearbeitung gefunden. Durch die Fortbildung konnten die Teammitglieder sowohl ihre eigene Kommunikationsstruktur reflektieren als auch einige Erklärungsansätze für die des Gegenübers finden. Zusammenfassend war diese Fortbildung für uns äußerst bereichernd und spannend.“
„Ihre ruhige, ausgeglichene und kompetente Art und Weise der Wissensvermittlung und Durchführung des Seminars haben mir gut gefallen.“
„Das Thema wurde von vielen Seiten beleuchtet. Methodenauswahl war auch sehr gut. Insgesamt eine abwechslungsreiche Fortbildung – insbesondere für Online-Verhältnisse.“
Unser erstes Gespräch kostet nichts außer etwas Zeit und bringt meistens schon Klarheit. Ich freue mich auf Ihre Nachricht.
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